_

採用情報

Recruit Information

北海道に根ざし、
地域の発展に寄与する
堅実な仕事です

代表取締役社長 平松正人

当社は小樽、札幌、釧路、帯広、中標津に拠点を持つ地域密着型企業です。
建築資材等の卸売業として60年以上の歴史をもち、道内の建築会社と厚い信頼関係を築いています。営業活動のほとんどは長年にわたりお付き合いを続けている得意先を対象としたもので、得意先企業の業務内容や特徴を知り、それに合わせた商品やサービスを提供することが主な役目となります。

当社の社風は、真面目で誠実に仕事に取り組む姿勢を大切にすることです。華やかな舞台ではないかもしれませんが、一時のブームを追いかけるよりも着実に実績を積み重ねることを重視する企業風土が培われています。従業員の働き方や福利厚生の充実にも取り組み、社内のコミュニケーションを良くし、一人ひとりが自分のペースで成長できるような職場環境を整えています。原則として転勤はありませんので、小樽本社または各支店で安心して長く働き続けることができます。

北海道へのUターン・Iターンを考えている人や、堅実な企業への転職を希望する人とともに、地域の発展に貢献したいと願っています。

代表取締役社長 平松正人

募集職種

経理・総務事務職(正社員)

売上や仕入に関する経理事務に従事していただきます

  • 売掛金や買掛金などの帳簿管理、販売管理システムへの入力
  • 会計ソフトを使用しての仕分入力
  • 取引先への請求書発行
  • 領収書や納品書、請求書などの確認・保管
  • 入出金の管理、銀行取引の処理、各種支払い
  • 従業員経費の精算
  • 事務用品や消耗品など備品の管理、購入

 

対象者

学歴:高卒以上  年齢:35歳以下

必要な経験(あれば尚可):
簿記、経理事務の経験

必要なPCスキル:
ExcelやWord、メールの基本操作程度

勤務地

小樽本社

勤務時間

8:30~17:30(4月~12月)
9:00~17:30(1月~  3月)
※土曜日のみ15:00迄

休日・休暇

日曜・祝日
変形週休二日制(1月~3月土曜全休・4月~12月土曜隔週休)
その他会社カレンダーによる

給与

総支給額①+②:185,000~218,500円
【内訳】
①基本給:172,000~ 203,000円
②固定残業手当:13,000 ~ 15,500円

※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず10時間分を支給し、超過分は法定通り追加で支給します。

家族手当(健康保険上の扶養家族のみ)
配偶者:10,000円
子 供:8,000円(一人につき)
通勤手当:一律10,000円
昇給:1,000 ~ 20,000円(過去実績)
賞与:年3回 計 基本給4.0ヶ月分(過去実績・勤続1年以上)

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生
退職金制度あり(勤続3年以上)
養老保険(勤続3年以上)
任意労災(業務災害総合保険)

特記事項

※マイカー通勤については、条件がありますのでお問合せください。
※賞与の実績は勤続1年以上の場合
※有給休暇の計画的付与制度あり
※任意労災(業務災害総合保険)加入

※給与につきましては、年齢や職務経験を考慮して決定いたします

※業務については、マンツーマンで指導いたします
※スケジュール通り正確に仕事を進められる方、真面目で責任感が強く、一緒に頑張れる方のご応募を心よりお待ちしております

営業職(正社員:帯広営業所)

〔ルート法人営業〕

主に空調機器(エアコン・暖房機)や衛生機器(トイレ・洗面化粧台・ボイラー)、配管資材(ガス管・塩ビ管)、それらに付随する副資材などや、建築資材、電動工具などの営業販売に従事してもらいます。

  • 取引先訪問
  • 商品の受注や発注・発送(当社システムを使ってのデータ入力)
  • 見積書やご提案書、契約書等の書類作成
  • 商品搬入時の立会いや現場打合せ
  • 仕入先との価格や納期等の打合せ など

※営業活動のほとんどは長年にわたりお付き合いを続けている得意先様で、その得意先様の業務内容や特徴を知り、それに合わせた商品やサービスを提供することが主な役目です。

 

対象者

学歴:高卒以上  年齢:30歳以下

勤務地

帯広営業所

勤務時間

8:30~17:30(月曜~金曜)
8:30~15:00(土曜)4月~  12月
8:30~12:00(土曜)1月~3月

休日・休暇

日曜・祝日
変形週休二日制(土曜隔週休)
※1~3月土曜勤務や祝日に出勤した場合は、平日に振替対応
その他会社カレンダーによる

給与

総支給額①+②:198,000~258,000円
【内訳】
①基本給:172,000~ 224,000円
②固定残業手当:26,000 ~ 34,000円

※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分を支給し、超過分は法定通り追加で支給します。

家族手当(健康保険上の扶養家族のみ)
配偶者:10,000円
子 供:8,000円(一人につき)
通勤手当:一律10,000円
昇給:1,000 ~ 20,000円(過去実績)
賞与:年3回 計 基本給4.0ヶ月分(昨年実績・勤続1年以上)

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生
退職金制度あり(勤続3年以上)
養老保険(勤続3年以上)
任意労災(業務災害総合保険)

特記事項

※年齢や経験によっては、商品知識や発送などのデリバリーを経験してもらうため、1年ほど倉庫にて商品管理の業務をしていただくことがあります。

※マイカー通勤については、条件がありますのでお問合せください。

※給与につきましては、年齢や職務経験を考慮して決定いたします。

※業務について丁寧な教育指導を心掛けておりますので、一緒に頑張る方の応募をお待ちしております。

営業職(正社員:小樽本社)

〔ルート法人営業〕

主に空調機器(エアコン・暖房機)や衛生機器(トイレ・洗面化粧台・ボイラー)、配管資材(ガス管・塩ビ管)、それらに付随する副資材などや、建築資材、電動工具などの営業販売に従事してもらいます。

  • 取引先訪問
  • 商品の受注や発注・発送(当社システムを使ってのデータ入力)
  • 見積書やご提案書、契約書等の書類作成
  • 商品搬入時の立会いや現場打合せ
  • 仕入先との価格や納期等の打合せ など

※営業活動のほとんどは長年にわたりお付き合いを続けている得意先様で、その得意先様の業務内容や特徴を知り、それに合わせた商品やサービスを提供することが主な役目です。

 

対象者

学歴:高卒以上  年齢:40歳以下

勤務地

小樽本社

勤務時間

8:30~17:30(4月~12月)
9:00~17:30(1月~  3月)
※土曜日のみ15:00迄

休日・休暇

日曜・祝日
変形週休二日制(1月~3月土曜全休・4月~12月土曜隔週休)
その他会社カレンダーによる

給与

総支給額①+②:198,000~258,000円
【内訳】
①基本給:172,000~ 224,000円
②固定残業手当:26,000 ~ 34,000円

※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分を支給し、超過分は法定通り追加で支給します。

家族手当(健康保険上の扶養家族のみ)
配偶者:10,000円
子 供:8,000円(一人につき)
通勤手当:一律10,000円
昇給:3,000 ~ 20,000円(過去実績)
賞与:年3回 計 基本給4.0ヶ月分(昨年実績・勤続1年以上)

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生
退職金制度あり(勤続3年以上)
養老保険(勤続3年以上)
任意労災(業務災害総合保険)

特記事項

※年齢や経験によっては、商品知識や発送などのデリバリーを経験してもらうため、1年ほど倉庫にて商品管理の業務をしていただくことがあります。

※マイカー通勤については、条件がありますのでお問合せください。

※給与につきましては、年齢や職務経験を考慮して決定いたします。

※業務について丁寧な教育指導を心掛けておりますので、一緒に頑張る方の応募をお待ちしております。

商品管理・配達(正社員:帯広営業所)

〔倉庫商品管理業務〕

  • 仕入商品が入荷した際の受入業務
  • 販売商品を出荷する際の配送業務
  • 在庫商品の管理(数量やサイズ、規格等の確認)
  • 販売商品の配達(帯広市近郊)
  • 配達の際の受注や集金などの営業補佐
  • その他、上記に付随する業務全般

※荷降ろしや荷上げ作業が主になりますので、将来的に玉掛技能やフォークリフト運転技能の取得などに積極的に取り組んでおります。

対象者

学歴:高卒以上  年齢:30歳以下

勤務地

帯広営業所

勤務時間

8:30~17:30(月曜~金曜)
8:30~15:00(土曜)4月~12月
8:30~12:00(土曜)1月~3月

休日・休暇

日曜・祝日
変形週休二日制(土曜隔週休)
1~3月土曜勤務や祝日に出勤した場合は、平日に振替対応
その他会社カレンダーによる

給与

総支給額①+②:198,000~240,500円
【内訳】
①基本給:172,000 ~ 209,000円
②固定残業手当:26,000 ~ 31,500円

※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分を支給し、超過分は法定通り追加で支給します。

家族手当(健康保険上の扶養家族のみ)
配偶者:10,000円
子 供:8,000円(一人につき)
通勤手当:一律10,000円
昇給:1,000 ~ 20,000円(過去実績)
賞与:年3回 計 基本給4.0ヶ月分(昨年実績・勤続1年以上)

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生
退職金制度あり(勤続3年以上)
養老保険(勤続3年以上)
任意労災(業務災害総合保険)

特記事項

※マイカー通勤については、条件がありますのでお問合せください。

※給与につきましては、年齢や職務経験を考慮して決定いたします。

※業務について丁寧な教育指導を心掛けておりますので、一緒に頑張る方の応募をお待ちしております。

商品管理・配達(正社員:釧路営業所)

〔倉庫商品管理業務〕

  • 仕入商品が入荷した際の受入業務
  • 販売商品を出荷する際の配送業務
  • 在庫商品の管理(数量やサイズ、規格等の確認)
  • 販売商品の配達(2.0tトラック使用)
  • 配達の際の受注や集金などの営業補佐
  • その他、上記に付随する業務全般

※荷降ろしや荷上げ作業が主になりますので、将来的に玉掛技能やフォークリフト運転技能の取得などに積極的に取り組んでおります。

対象者

学歴:高卒以上  年齢:35歳以下

勤務地

釧路営業所

勤務時間

8:30~17:30(4月~12月)
9:00~17:30(1月~  3月)
※土曜日のみ15:00迄

休日・休暇

日曜・祝日
変形週休二日制(1月~3月土曜全休・4月~12月土曜隔週休)
その他会社カレンダーによる

給与

総支給額①+②:198,000~240,500円
【内訳】
①基本給:172,000 ~ 209,000円
②固定残業手当:26,000 ~ 31,500円

※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分を支給し、超過分は法定通り追加で支給します。

家族手当(健康保険上の扶養家族のみ)
配偶者:10,000円
子 供:8,000円(一人につき)
通勤手当:一律10,000円
昇給:1,000 ~ 20,000円(過去実績)
賞与:年3回 計 基本給4.0ヶ月分(昨年実績・勤続1年以上)

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生
退職金制度あり(勤続3年以上)
養老保険(勤続3年以上)
任意労災(業務災害総合保険)

特記事項

※マイカー通勤については、条件がありますのでお問合せください。

※給与につきましては、年齢や職務経験を考慮して決定いたします。

※業務について丁寧な教育指導を心掛けておりますので、一緒に頑張る方の応募をお待ちしております。

商品管理・配達(正社員:札幌営業所)

〔倉庫商品管理業務〕

  • 仕入商品が入荷した際の受入業務
  • 販売商品を出荷する際の配送業務
  • 在庫商品の管理(数量やサイズ、規格等の確認)
  • 販売商品の配達(1.5tトラック使用)
  • 配達の際の受注や集金などの営業補佐
  • その他、上記に付随する業務全般

※荷降ろしや荷上げ作業が主になりますので、将来的に玉掛技能やフォークリフト運転技能の取得などに積極的に取り組んでおります。

対象者

学歴:高卒以上  年齢:40歳以下

勤務地

札幌営業所

勤務時間

8:30~17:30(4月~12月)
9:00~17:30(1月~  3月)
※土曜日のみ15:00迄

休日・休暇

日曜・祝日
変形週休二日制(1月~3月土曜全休・4月~12月土曜隔週休)
その他会社カレンダーによる

給与

総支給額①+②:198,000~240,500円
【内訳】
①基本給:172,000 ~ 209,000円
②固定残業手当:26,000 ~ 31,500円

※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分を支給し、超過分は法定通り追加で支給します。

家族手当(健康保険上の扶養家族のみ)
配偶者:10,000円
子 供:8,000円(一人につき)
通勤手当:一律10,000円
昇給:1,000 ~ 20,000円(過去実績)
賞与:年3回 計 基本給4.0ヶ月分(昨年実績・勤続1年以上)

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生
退職金制度あり(勤続3年以上)
養老保険(勤続3年以上)
任意労災(業務災害総合保険)

特記事項

※マイカー通勤については、条件がありますのでお問合せください。

※給与につきましては、年齢や職務経験を考慮して決定いたします。

※業務について丁寧な教育指導を心掛けておりますので、一緒に頑張る方の応募をお待ちしております。